Charte éthique EDUCandCO

Depuis sa création EDUCandCO s’engage dans un processus vertueux et fonde ses actions sur 7 valeurs fortes : Humanisme, Solidarité, Engagement, Innovation, Respect, Equité, Transparence. Cette charte représente la volonté d’EDUCandCO d’incarner un comportement éthique dans une démarche de respect mutuel à l’intérieur comme à l’extérieur de la société. Cette charte s’organise autour de 5 axes :

1. Application de la Loi et des règlementations :

Nous agissons en conformité avec la loi et les règlementations de notre pays et nous nous interdisons toute pratique de concurrence déloyale et de corruption. Nous sensibilisons nos collaborateurs aux valeurs fondatrices d’EDUCandCO.

2. Excellence opérationnelle :

L'une de nos priorités est d’agir pour atteindre l’excellence opérationnelle en mettant l’accent sur l'innovation et le développement durable.

3. Développement du capital Humain :

EDUCandCO considère son capital humain comme le principal moteur de création de valeur. Le développement des compétences et le bien-être des collaborateurs a donc été placé au cœur de nos préoccupations. EDUCandCO. Signataire de la « Charte de la Diversité », nous nous engageons à respecter les droits humains fondamentaux en excluant toute forme de discrimination.

4. Le respect de l’Environnement :

Nous prenons en compte la dimension environnementale dans l’élaboration de nos services et la vente des produits que nous sélectionnons. Nous menons des actions pour réduire ou limiter notre impact et le compenser dès que possible.

5. Le respect des parties prenantes de l’Entreprise :

Nos relations sont fondées sur l’écoute, le dialogue et le respect. Nous nous engageons à les impliquer aux processus décisionnels de l’entreprise. Nous sensibilisons également nos parties prenantes aux principes contenus dans la présente charte.

Olivier Perron
Président Directeur Général

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